Newsletter Spéciale Élections professionnelles
Le dialogue professionnel, c’est une participation directe des salariés aux décisions touchant les organisations et les contenus du travail.
C’est de la démocratie participative dans l’entreprise, par la discussion et la consultation des salariés et des collectifs de travail. Avec pour objectifs la qualité du travail et la qualité de vie au travail.
Cela suppose donc la connaissance et la compréhension des process et des objectifs des projets, pour analyser le travail réel et proposer des améliorations.